Implementación de Business Intelligence en Recursos Humanos como Herramienta para la Toma Decisiones Estratégicas

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Campo DC	Valor	Lengua/Idioma
dc.contributor.author	Vázquez Zavala, Alejandra	-
dc.contributor.author	Palomares Vaughan, Francisco Javier / Asesor	-
dc.date.accessioned	2025-08-27T00:33:29Z	-
dc.date.available	2025-08-27T00:33:29Z	-
dc.date.issued	2025-07	-
dc.identifier.uri	http://dspace.uvaq.edu.mx:8080/jspui/handle/123456789/3206	-
dc.description	Tesina licenciatura en contaduría pública y finanzas	es
dc.description.abstract	La implementación de la inteligencia de negocios tiene un alcance y beneficios significativos que abarcan diversos sectores y actores. Las empresas de diferentes tamaños y sectores encuentran en esta investigación una herramienta valiosa para mejorar sus operaciones y estrategias. La inteligencia de negocios les permite tomar decisiones más informadas, identificar oportunidades de mercado y optimizar su eficiencia operativa. Además, contribuye al desarrollo de estrategias de marketing más efectivas, mejorando así su desempeño empresarial en general.	es
dc.language.iso	es	es
dc.publisher	Universidad Vasco de Quiroga	es
dc.subject	Negocios	es
dc.subject	mando integral	es
dc.subject	implementacion de bi	es
dc.title	Implementación de Business Intelligence en Recursos Humanos como Herramienta para la Toma Decisiones Estratégicas	es
dc.title.alternative	Implementation of Business Intelligence in Human Resources as a Tool for Strategic Decision-Making	es
dc.type	Thesis	es
Aparece en las colecciones:	Tesis de Negocios

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ALEJANDRA VAZQUEZ ZAVALA CONTADURIA PUBLICA Y FINANZAS 2025 OK.pdf	texto completo	684.02 kB	Adobe PDF	Visualizar/Abrir